2024年首期《物业管理师》职业技能等级认定考试顺利举行
为贯彻落实人力资源和社会保障部《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见（试行）》（人社部发〔2022〕14号）、北京市人力资源和社会保障局《关于全面推进职业技能等级认定工作的通知》（京人社职鉴发〔2020〕3号）的要求，全面推动房地产行业技能人才队伍建设，中国房地产业协会作为经备案许可的第三方评价机构，面向社会开展职业技能等级认定工作。 3月31日，中国房地产业协会（以下简称“中国房协”）顺利举行2024年首期职业技能等级认定考试。本次认定职业为物业管理师，认定等级为四级、三级，考点设在北京建筑大学。 考点外景 狠抓安全保密，确保考试安全 考生确认试卷密封情况 安全保密是红线、底线，中国房协高度重视合规性考试工作，把试卷和考场安全保密作为组考工作重中之重，按照“分级管理、逐级负责”原则，将任务落实到岗，责任落实到人，切实做好试卷与考生答题卡的接收、分发、运输、保管等工作，杜绝各类违规操作及失泄密事故发生。 强化考务培训，规范组考行为 考场入口引导 为扎实推进职业技能等级认定工作，中国房协在考前进行了周密部署，严格按照国家和北京市技能等级认定考试相关制度、工作流程及程序，落实组织领导、考点建设、考场设置、考场编排、设备检测、考务准备、人员选聘、考前教育、应急演练等各项工作。 召开考前考务会 此外，加大考务培训力度，组织开展系统化培训，讲清要求、讲准风险、讲明纪律，确保每一位考务人员明确要求、熟悉流程、规范操作。考试中严格执行考务流程和操作规定，严格规范组考行为。 严肃考风考纪，维护考试公平 考生签到入场 考试期间，切实加强入场人员检测，严防考生携带通讯工具及高科技作弊器材进入考场。 考试环节 考场内监控设备全方位、全程录像，扎实做好考点实时监督和现场巡查，确保考试平稳顺利，考试过程公开透明。 职业技能等级认定是劳动管理制度的重要组成部分，对技能人才队伍建设、培养培训、选拔使用、表彰激励都有着积极作用，也能为技能人才成长成才提供更加广阔的天地。 深知人才是行业高质量发展之基石，中国房协始终致力于推动行业人才队伍建设，服务行业，服务社会，为此，专门设立了职业能力建设办公室，围绕标准制定、成果转化、产教融合、校企合作、职业培训、新职业开拓等多个层面展开深度实践与积极探索。 未来，中国房协将持续巩固并深化职业技能等级认定工作常态化、规范化、制度化进程，着力提升评价服务质量和组织效能，同时积极探索创新产学研用合作机制，为培育壮大房地产行业高素质技能人才队伍、推动高质量就业贡献力量！
